Правительство Москвы утвердило методику оценки эффективности работы управ районов города. В конце года будет сформирован и обнародован рейтинг московских управ. Подмосковные власти также разработали критерии оценки работы чиновников городов и районов — интересно сравнить.

Согласно представленной методике, оценивать будут результаты деятельности управ в сферах строительства, торговли и оказания услуг, благоустройства и содержания дворовых территорий, управления объектами жилищного фонда города Москвы, а также качество взаимодействия с жителями и муниципальными депутатами.

«Рейтинг главы управы будет падать, если те перечни дворов или перечни многоквартирных домов, которые он подготовил для согласования с депутатами, не были утверждены или перечни многоквартирных домов не были утверждены, — пояснил руководитель столичного департамента территориальных органов исполнительной власти Вячеслав Шуленин, имея в виду ремонт и благоустройство. — Также в случае, если даже в повестку попал вопрос о выражении недоверия главе управы, это тоже будет негативно сказываться на его рейтинге».

Об эффективности работы управ также будут судить по регулярности встреч с жителями и своевременном информировании об этих мероприятиях. В восьми из 22 показателей будут использоваться данные порталов правительства Москвы — жалобы жителей по тому или иному поводу (входящему в компетенцию управ) а также социологические опросы.

«Система оценки эффективности районных управ должна обеспечить получение непредвзятой информации о качестве выполнения управами наиболее важных функций», — прокомментировал проект мэр Москвы Сергей Собянин.

Утверждению новой системы оценки деятельности управ предшествовала реформа местного самоуправления, в результате которой депутаты муниципальных собраний получили возможность контролировать работу управ и согласовывать ключевые решения — тот же ремонт домов, благоустройство дворов, предоставление помещений для спорта и досуга. Кроме того, введен предельный срок пребывания в должности главы управы — семь лет — и определен новый порядок их назначения из кадрового резерва. Собянин подчеркнул, что по новой схеме уже назначены главы управ более чем 25 районов.

В прошлом году мэрия объявила открытый конкурс, призванный сформировать список кандидатов на на пост главы управы любого района Москвы. В декабре в этот резерв по итогам конкурса были зачислены трое зеленоградцев.

По утверждению Вячеслава Шуленина, проект постановления о введении оценки деятельности управы широко обсуждался с экспертным сообществом, муниципальными депутатами, самими главами управ и общественностью. Презентация проекта была размещена на сайте правительства Москвы, каждый гражданин мог выдвинуть свои предложения. Сколько именно замечаний поступило в ходе обсуждений, не сообщается. В данный момент в качестве «наиболее популярных» приведены два комментария законопроекта.

Подмосковные власти также разработали критерии оценки работы чиновников городов и районов. Определены 11 ключевых критериев оценки деятельности, в том числе, протяженность автомобильных дорог (общего пользования местного значения), число выпускников, успешно сдавших ЕГЭ, количество малых и средних предпринимателей на 10 тысяч человек населения, объем внебюджетных инвестиций, количество детей, ожидающих очереди в детские сады, размеры налоговых и неналоговых доходов местного бюджета, площадь построенного жилья. Тех, кто покажет хорошие результаты по показателям, областные власти будут поощрять целевыми грантами на развитие инфраструктуры. За плохую работу — «наказывать, согласно существующим механизмам». Результаты будут подсчитываться ежегодно к 1 апреля, сообщают РИА Новости со ссылкой на первого замминистра экономики Подмосковья Валерия Фильченкова.